2018年浦东新区“青年新秀”教师初审顺利举行

根据《浦东新区教育系统学科带头人、骨干教师和青年新秀队伍建设的实施意见》（浦教职成〔2018〕2号）的文件精神，浦东教育发展研究院教师发展中心于2018年9月1日开展了浦东新区“青年新秀”称号教师的初审工作。

本次初审共计694位3-10年教龄的青年教师参评浦东新区“青年新秀”教师荣誉称号，评审工作委托卢湾教育评估事务所开展。初审工作为材料评审，专家就参评教师提交的个人材料进行评分。评审开展之前，教发院教师发展中心周宁医主任主持了专家预备会，卢湾教育评估事务所张光圻老师布置本次材料初审工作的要求，教发院教师发展中心朱一军常务副主任在会上进行了材料评审标准的解读。教发院院领导、教育局相关处室领导十分重视本次评审工作，分别在专家预备会上发言，对参与评审工作的专家表示感谢并提出工作要求。教发院张少波院长指出：助力青年教师发展是我区教师专业发展支持系统的重要一环，从2018学年开始，优秀青年教师的培养就将正式纳入浦东新区特色教师培养项目的范畴之内。经过评审的优秀青年教师不仅能获得“青年新秀”的荣誉称号，还能进入区级各名师基地、学科工作坊进行学习和深造。他们是优秀教师队伍的一股新鲜血液，也是浦东教师发展不可忽视的重要力量。

在初审过程中，区教育局职成教处领导、教发院张少波院长、教师发展中心周宁医主任亲临评审现场，指导并监督专家评审工作的开展。评审专家秉持公平公正的原则对评审对象的材料情况进行评分，并对参评教师的个人情况进行了总结与评价。
    参评教师的初审结果将于近期公布，通过初审的教师将进入下一轮复审环节。