【支部党建】|浦东教发院第七党支部

浦东教发院第七党支部（由院教育督导事务部党员组成）坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，围绕“党建领航浦东教育督导现代化”和“构建区域教育高质量发展之督导立交桥”，做好支部党建标准化建设工作，建设学习型、服务型、创新型的党支部，积极推动党建融入区域教育督导工作中去，助力全面打造高质量教育引领区建设。

一是聚焦党的创新理论学习，不断提升党员思想政治水平。支部围绕学习贯彻党的二十大精神，按照院党委的部署，依托“学习强国”平台不断优化广大党员常态化学习制度，强调将日常学习和专题学习有机结合，将教育学习活动和教育督导实践紧密结合，把学习教育活动的成果体现在学校教育督导的实际工作之中，深入推进党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史和中华民族发展史专题学习，跟进学习习近平总书记最新重要论述，坚持不懈用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

二是聚焦督学队伍专业发展，有序推进学习型组室建设。支部十分重视督学的专业成长需求，以优化督学专业成长路径为载体，重点通过优化已有的督导论坛、支部结对、团队带教等途径，探索和研究督学培训的新思路、新途径、新模式，实施分层分类培训，切实提高督学培训的针对性和有效性，全面持续提升督学队伍的督导职业境界和专业素养，为浦东教育事业科学发展保驾护航。

三是聚焦团队凝聚力，创建和谐温馨工作氛围。支部在完成繁忙有序的业务工作的同时，合力营造“家”文化的传统，相互开展谈心活动，及时了解督学的建议和意见，加强人文关怀和沟通交流，以教师节庆祝活动和其他评奖评先活动等为契机，弘扬身边的师德典型与先进事迹，在落实院和部门的各项工作中，大家都着眼于集体利益，树立大局意识，提高政治站位，逐步形成团队发展的内在凝聚力。

四是聚焦常规管理制度建设，精准提升督导效能。支部充分发挥党员的积极性、主动性，以《深化新时代教育评价改革总体方案》《关于深化新时代教育督导体制机制改革的实施意见》和《浦东教育现代化2035》为指导，坚持规范化、标准化和信息化原则，传承和创新“学校发展性督导评估”，实施学校自我督导项目建设，完成第四轮学校发展性督导工作，开展第五轮学校发展性督导试点工作。持续推进责任督学标准化经常性督导。形成了《浦东新区学校发展性教育督导流程（试行）》，进一步规范教育督导工作方式，提高教育督导工作效率。

五是聚焦青年干部带教工作，积极打造社会志愿服务特色。作为局青年干部培养基地，支部党员积累了丰富的带教经验和培训资源，截至目前支部参与培养了共28届近160名青年干部。支部在带教过程中，坚持“以青年干部的成长为本，深入推进带教工作”的理念，探索青年干部“浸润式培训、建构式学习、反思性发展”的培养方式，让青年干部撰写一篇工作计划、精读一本教育书籍、体验一轮督导工作和做好一次微型调研，促进了青年干部在专业发展、管理能力、社会活动等方面的系统成长，为教育系统后备干部培养做出了贡献。

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