2023年10月19日，临港分院举行了兼职研究员师徒结对座谈会，刘玉华副院长、朱孔洋主任、俞大海副主任出席会议。本次会议由临港分院研究员陶志军老师主持。
临港分院兼职研究员团队成立于2023年9月。邀请本院资深教研员担任兼职研究员的指导老师，旨在通过带教指导，使兼职研究员尽快适应工作岗位，发挥示范、引领、指导与服务作用。
在师徒结对座谈会上，刘玉华副院长介绍了临港新片区以及临港分院发展情况。包括临港新片区、南汇新城主城区的地理分布以及学校、学区、教师和学生的概况，临港分院2023年主要工作及运行机制。接下来，临港分院将开展临港新片区青年教师一体化培养项目、以课程建设为抓手开展“学校品质提升工程”。他还介绍了学生核心素养培育的“同心圆课程建设”项目，将充分利用临港产城融合、城乡结合的独特优势，打造区域课程建设样板。临港分院目前聘请了2名专职研究员和7名兼职研究员，带领73名学科攻关团队成员。刘玉华副院长指出：各位兼职研究员要能够发挥自己的作用，快速成长、承担相应的责任，带领自己的学科攻关团队，辐射到临港新片区各个学校。刘玉华副院长说：我们每个人来到这里，就好比一滴水，为临港新片区增色添彩。同时临港新片区湖海连天，相信每位教师的到来，能够为这片土地做出自己的贡献。
接下来，七位兼职研究员进行了自我介绍。七位老师非常感谢临港分院搭建的平台，他们表示一路走来，自己的成长、进步、获得的成绩都离不开浦东教发院教研员的引领和指导。希望能在导师的指导下，在兼职研究员这个新的岗位上，学习、实践、提升。为助力临港青年教师和学科攻关团队教师的专业成长，贡献自己的智慧。
会议的第三部分，朱孔洋主任宣读师徒结对名单。朱主任对七位导师的情况作了简单介绍，并提出了建议和想法。对兼职研究员指出了明确的工作方向，要求他们在教研员导师的指导下，做到“七个一”：（一）制定一个科学、合理、适切临港新片区学科或跨学科课程教学改革深化的项目工作方案；（二）上好一堂临港新片区范围内的示范课；（三）开展一次关于本学科新课标落地实施的专题培训（新片区本学科全体教师）；（四）开展一次高质量的线下教学研讨活动；（五）完成一次新课程实施的教学调研活动（综合调研或专题调研）；（六）有序开展本学科的一个攻关项目，攻克教学中的难点问题；（七）培养好一批临港新片区的青年教师，形成一支能研究、善教学、有成果的团队。朱主任希望七位兼职研究员能够认真向自己的导师学习，谦虚、严谨，认真做好每一项工作。
会议的第四部分是签订师徒协议。在师徒一对一交流环节，教研员对兼职研究员表达了殷切鼓励：希望他们尽快转换思维，找到创新点，不断深入研究，积极提高专业能力和综合素养；在临港新片区这个全新的平台“择高处立、向宽处行”，做一个“教育情怀深、底蕴深厚、研究深入”的研究者；“顺应规律、顺时而动、借势而起”，与临港新片区的老师们相互学习、携手同行、并肩作战，成为一个真正有理想、有情怀、能成事、有责任感的教学研究者。
会议的最后部分是临港学科攻关团队成员与教研员见面交流。攻关团队成员首先进行自我介绍，并回顾了自己从事教育事业的经历与教育初心，纷纷表示进入学科攻关团队这个平台，既是机遇也是挑战，他们将以此为契机，在新起点重新出发，快速适应团队工作需要，不断调整自身的心态和站位，不断加强反思、扩宽自身的思维深度，持续秉持服务意识，做好教育教学的研究工作，做好对教师的服务工作，为临港教育的高质量发展作出贡献。
本次师徒结对座谈会暨签约仪式是推动兼职研究员专业发展，激发教研队伍活力，加强兼职研究员队伍建设和内涵建设的重要举措。希望兼职研究员能通过这次活动实现师徒教学相长，传承匠心共进。服务于临港新片区学校教育教学、教师专业发展。临港分院也将持续推进兼职研究员的队伍建设，加强基础教育教研训工作，为临港教育的高质量发展做出贡献。
供稿：临港分院综合发展部 陶志军 裴田瑛
审核：朱孔洋 刘玉华